עובדת "זארה" באשדוד תפוצה בעשרות אלפי שקלים – מדוע?

בכתב התביעה נטען כי מאז התאונה סובלת הצעירה מכאבים עזים ברגלה ומהגבלה בטווח התנועה. כמו כן, היא מתקשה בהליכה ממושכת ובעלייה במדרגות וסובלת מחוסר יציבות של הברך. עוד נטען, כי היא ביצעה טיפולי פיזיותרפיה רבים, אך אלה לא שיפרו את מצבה. עוד טענו עוה"ד שמעיה ומירל, כי מאז התאונה העובדת לא שבה לעבודתה ברשת "זארה", וכעת, בשל מגבלותיה, היא עובדת כמזכירה בשכר הרבה יותר נמוך. לאחרונה, קיבל המל"ל את בקשת עורכי הדין של העובדת והכיר במקרה כתאונת עבודה. ועדה רפואית, שבדקה את העובדת, קבעה, כי היא סובלת מנכות צמיתה בשיעור נמוך, והיא זכתה לגמלה חד פעמית בסך 30 אלף שקלים.

העובדת זכתה לפיצוי כספי נוסף:

בנוסף על כך, משא ומתן שהתקיים מול חברת הביטוח המבטחת את חנויות רשת "זארה", סוכם בהחלטה על פיצוי נוסף לעובדת בסך עשרות אלפי שקלים. לדברי עוה"ד שמעיה ומירל: "להכרה באירוע כתאונת עבודה קיימת משמעות רבה, משום שבמקרה והאישה תסבול בעתיד מהחמרה במצבה, היא תוכל לפנות למוסד לביטוח לאומי, ולדרוש להכיר בהחמרה זו כחלק מתאונת העבודה אותה עברה – וכך היא עשויה לזכות לגמלות נוספות גם בעתיד".